市人民医院是我市抗疫“主战场”，截至2月22日，该市无一例医务人员被感染。

“一定要保证医护人员不发生感染。”市人民医院尽力守护医务人员的身心健康，牢牢守住底线。

905人次参加24场培训

“记不清楚是第几场培训了。”22日，市人民医院感染管理科长刘艳，走出外科大楼12楼学术厅，声音沙哑。

刘艳说，感染管理科承担着控制整个医疗环境、人员、患者、场所不发生感染的重要职责，对医务人员进行感染知识培训是其中至关重要的一环。掌握更专业的防护知识，才是保护自己和他人的根本。

为保证培训效果，每场刘艳都坚持自己上。刘艳介绍，从1月22日第一场培训开始，到2月22日已经进行了24场，累计培训905人，一线人员和高危人员的培训率达到100%。

该院信息科科长吴长安说，信息科工作人员不太懂防护，但有时不得不进入隔离病房、发热门诊等这些高风险区域。吴长安督促科室人员，参加培训不落一人。

“2周了，这批人必须下来！”

“2周了，这批人必须下来！”雷元国是市人民医院医务科长，掌管着抗“疫”队伍中最核心的力量——临床医生团队。

1月20日开始，雷元国每天忙着调兵遣将，布阵抗疫。工会副主席肖勤介绍，雷元国已经连续1个多月没回过家，好几次都是在自己的小车里过的夜，儿子年前从外地回来后也只是通过一次电话。

雷元国说，在外科大楼改建使用之前，城东院区是抗“疫”的主阵地，4号楼2月3日下午开始收治第一例病人，很快整栋楼收满，最突出的就是医生的问题。舒少云、郭爽、李成军、朱红、汪凯、胡永文等先期入驻的医生团队，严格执行防范感染的各项措施，状态一直很好。“他们让我非常感动。”

雷元国介绍，医院制定了7条措施，其中一条就是连续工作2周必须轮换，绝对不能疲劳作战。此外，医院每个科室、每个人的健康状况，必须随时在“关爱职工身心健康工作群”里报告，对身体出现不适的医务人员，严格按医学程序一律免费检查，一视同仁，当休息的休息，当隔离的及时隔离；各个集中居住点的医务人员的生活起居，均安排专人予以保障；医务人员及其家庭生活上的实际困难，由工会统一安排解决；医务人员如出现恐慌不安、情绪波动等问题，安排心理师及时进行干预和疏导。

“完整的去，完整的回！”

市人民医院护理部主任柴国珍，是护士团队的“掌门”。“一定要保护好自己，完整的去，完整的回！”唠叨挂在嘴上，关爱时刻在心里。

“三分治疗七分护理”，几乎每一项临床操作都是护士去执行。柴国珍理解当护士的辛苦，更心疼自己的姐妹。她说，“我一定要保护好她们。”

战“疫”打响，柴国珍几乎每天工作到深夜，跑遍每一个科室、每一个救治点、每一个集中居住点，事无巨细地操心着这个团队工作和生活的细节。哪个科室有多少病人出入院、需要多少口罩和防护服、需要配多少耗材，哪位护士的孩子未满周岁……柴国珍都心中有数，临阵不乱，提前安排，能够考虑到的尽量考虑，尽可能为姐妹们缓解后顾之忧。

柴国珍介绍，医院1月31日专门印发文件，成立了关爱职工身心健康工作领导小组，对所有在职职工、离退休职工、援松人员、志愿者，从身体、生活、心理问题进行全方位的关心照顾。

好装备，上一线

“这种口罩你科室不能领！”设备科徐娇、卢友东严把物资关，“铁面无情”。

疫情措手不及，松滋与各地的情况一样，防护物资一直“紧平衡”。徐娇介绍，为了将有限的资源用到最需要的地方，医院一开始就制定了严谨的领取流程，严格实施分类管理，尽一切可能保证一线医务人员用得上标准的N95口罩和防护服。

卢友东说，大疫面前，无论一线还是二线，听不见半句怨言，大家都在用自己的方式无声地克服困难。为了减少防护服耗费，发热门诊的医护人员尽可能少喝水，避免因上厕所增加防护用品；支援急诊科的山东医生赵志辉为了减少饮水量，停用了一直服用的抗尿酸药。

该院负责人表示，医院将进一步严格落实各项防护措施，进一步加强对一线医护人员的关怀，守护每一个疫线“战士”健康。